國際金融報
國金消費報道組
2024-11-09 17:38
隨著延遲退休這個政策靴子的落地，關于“老有所為”的話題，最近越來越熱了。很多身邊的朋友都在探討：如果延遲退休了，到時候很有可能我們無法在現在的工作崗位上干到那么久，那我們可以做什么呢？
正好劉潤在今年的跨年演講當中，播放了一個視頻，是對日本一位66歲大巴車司機的訪談，他的回答是這樣的:“我身邊大多數人都在做保安或者是出租車司機。”他已經開了35年的車了，希望自己能夠開到70歲，他認識的年齡最大的仍在開車的司機超過了75歲。
對于工作到75歲會不會有不滿意這個問題，老人的回答是：“當然會!但是日本進入老齡化社會，這是不可避免的。”
前不久我剛看了一本書，名字叫《外婆出租中》，是泰晤士報評選出的年度圖書。《外婆出租中》的主人公艾達，在學者丈夫去世之后，非常孤獨，為了能夠從悲痛中走出來，重新融入社會，她憑借著豐富的閱歷和智慧的頭腦，做起了“出租自己”的生活，由此遇到了形形色色的雇主，也發生了很多故事。
本以為“出租自己”只是小說中杜撰的情節，沒想到昨天看到一位博主拍視頻，他在日本通過一個網站真正體驗了“出租老人”的服務。這個網站的名字叫ossan rentals，在這里你可以選擇普通型、友善型、文藝型、文化型，甚至萌系型老人。博主嘗試了一次租賃行為，發現出租自己的那位老人，退休之后生活優渥，平常就是喜歡打打球，給家人做做飯，但是他有時候也會覺得缺點什么，所以就會出租自己陪別人打球、購物、看電影、聊天或者是一塊喝喝酒。
之前我還關注到，俄羅斯有個叫“奶奶一小時”的網站。因為在莫斯科這種大城市當中，年輕父母為了職業升遷，整日忙于工作，孩子不知道該交給誰。在這種情況下，“奶奶一小時”這個機構就應運而生，培訓了上萬名高齡的爺爺和奶奶當保姆。這些年紀大的保姆讓那些年輕的父母更有信任感，他們能和孩子找到共同語言，平靜地對待孩子們的任性，也知道如何保護孩子們的健康和安全。
“奶奶一小時”的創始人聲稱，他們的任務是讓高齡俄羅斯人感覺到自己是有用之人，能夠為年輕家庭提供幫助。他們的資料庫當中有25%的人是有學位的，30%的男性有高等教育的背景，還有很多人掌握了2—3門外語。這樣的知識寶庫不能棄之不用。退休人員不僅愿意傳授自己的知識，而且努力從孩子身上學習一些新的東西。專家評估說，俄羅斯家庭對于保姆和家教的需求大概是80萬人，對退休人員來講，這就是80萬個潛在工作崗位。
那么你呢？是否考慮在自己退休之后，做一點什么事情？現在每年有2000萬人進入退休階段，這些老人當中，有的是希望能夠繼續發揮自己的價值，有的是要掙錢補貼自己的退休金。無論從哪個角度來講，讓老人有事可做，有錢可掙，都是需要全社會協力解決的一個重要問題。
本版專欄文章僅代表作者個人觀點。
